Claudia Sheinbaum cumple promesa al magisterio: decreta movilidad cercana y jubilación digna para docentes
En cumplimiento de los compromisos asumidos con el magisterio nacional, la Presidenta de México, Claudia Sheinbaum Pardo, firmó dos importantes decretos que marcan un hito en el bienestar laboral de maestras y maestros del país: uno para facilitar su movilidad y otro para garantizar una jubilación justa y digna.
Desde Palacio Nacional, la mandataria informó que ambas medidas responden directamente a las demandas expresadas por el gremio docente durante los actos conmemorativos del pasado 15 de mayo.
“USICAMM ya no es funcional como lo conocíamos. Estamos dialogando escuela por escuela para su transformación. Mientras tanto, el decreto firmado hoy permite que las y los maestros puedan acercarse a sus hogares con asignaciones presenciales y públicas”, afirmó Sheinbaum durante su conferencia matutina, “Las mañaneras del pueblo”.
Decreto de Movilidad Docente
El primer decreto elimina restricciones impuestas por la Unidad del Sistema para la Carrera de las Maestras y los Maestros (USICAMM), permitiendo que los docentes puedan solicitar cambios de centro de trabajo para estar más cerca de sus familias.
El proceso de asignación será presencial, público y nivel por nivel, siendo la antigüedad el único criterio determinante. Este nuevo modelo se implementará a partir del 25 de junio de 2025.
El titular de la Secretaría de Educación Pública, Mario Delgado Carrillo, aseguró que este nuevo esquema fomentará la transparencia, la equidad y el respeto a los derechos laborales del personal docente.
Decreto de Jubilación Digna
El segundo decreto congela la edad mínima de jubilación establecida en el artículo décimo transitorio de la Ley del ISSSTE, garantizando que, para el año 2034, las mujeres puedan jubilarse con 53 años de edad y los hombres con 55, sin que estas cifras aumenten en el futuro.
Hasta ahora, la ley contemplaba una edad mínima de 58 años para mujeres y 60 para hombres al año 2028, pese a que ya se cumplían los años de servicio requeridos (28 para mujeres y 30 para hombres).
Esta medida implica una inversión federal estimada en 36 mil millones de pesos, y busca restituir el derecho a un retiro digno para quienes han dedicado su vida a la formación de generaciones.
“El objetivo es hacer justicia laboral a quienes han sostenido el sistema educativo. Con estas acciones damos pasos firmes hacia una reforma educativa más humana y cercana a la realidad del magisterio”, puntualizó Sheinbaum.
Ambos decretos serán publicados en el Diario Oficial de la Federación (DOF) entre hoy y mañana.
